Il contributo analizza la direttiva 2008/104/CE sul lavoro tramite agenzia interinale, ponendo in relazione gli orientamenti del legislatore comunitario con la diffusione e la conformazione della fornitura di manodopera nella realtà produttiva europea. Si analizzano poi, più nel dettaglio, l'intervento del legislatore comunitario per la liberalizzazione delle restrizioni oggettive; gli strumenti di tutela dei lavoratori tramite agenzia interinale e la disciplina del rapporto di lavoro temporaneo, con particolare attenzione al principio di parità di trattamento e le relative deroghe. Infine, si ricostruisce il possibile impatto della disciplina europea sulla regolamentazione interna del rapporto di lavoro somministrato, sulla fattispecie interpositoria e sul sistema sanzionatorio.
Il lavoro tramite agenzia interinale / Pantano, Fabio. - (2010), pp. 570-606.
Il lavoro tramite agenzia interinale
PANTANO, Fabio
2010-01-01
Abstract
Il contributo analizza la direttiva 2008/104/CE sul lavoro tramite agenzia interinale, ponendo in relazione gli orientamenti del legislatore comunitario con la diffusione e la conformazione della fornitura di manodopera nella realtà produttiva europea. Si analizzano poi, più nel dettaglio, l'intervento del legislatore comunitario per la liberalizzazione delle restrizioni oggettive; gli strumenti di tutela dei lavoratori tramite agenzia interinale e la disciplina del rapporto di lavoro temporaneo, con particolare attenzione al principio di parità di trattamento e le relative deroghe. Infine, si ricostruisce il possibile impatto della disciplina europea sulla regolamentazione interna del rapporto di lavoro somministrato, sulla fattispecie interpositoria e sul sistema sanzionatorio.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
